څنګه کولای شو چی د یو همغږي شي "Avon،" که زه يو استازی يم؟ څه دا اخلي چې د "Avon" د همغږي وي؟

د نړۍ سکوله د سينګار شرکت په امريکا کې د خپل ريښې لري. دا دلته ده، په نیویارک کې، د لومړي دفتر جوړ شو. تر اوسه پورې، د لوړ کیفیت محصولاتو کې د 100 څخه زيات هېوادونه د نړۍ له خوا د خلکو لپاره کارول کیږی. دغه رقم د کمپنۍ اعتبار، د خپلو توليداتو د کمال خبره تاييد کړه. تاسو شي د یوه لوی او نږدې وپيي کورنۍ يوه برخه: د يوه استازي په توګه د رسمي ويب پاڼې ثبت، موږ تر ټولو مشهور محصولات هڅه کوي، سره د دوستانو او آشنایانو تجربو Share په منظم مشتریانو وموندل. او په پای کې موږ پرېکړه وکړه، چې دا وخت هلته نه ودروي، او هغه ته وده وه. هغه پوښتنه ده چې نه به داسې سره د محصول نږدې اشنايي وروسته نه واقع - Avon "څنګه چې د يو همغږي شي"، "که زه يو استازی يم؟".

څوک چې د دې - د د "Avon" ناظم؟

مخکې تاسو څه لرلید ډک سره د نوي او په زړه پورې په مساوي سرليک پوه شي، دا دی چې پوه شي، چې د ټولو همغږي ده؟ دا د یو مدیر چې د استازو د يوې ډلې ترتیبوی ډول، او بیا د روان اعمال الرښوونه کوي. د Co-ordinator دا هم باید د قرارداد شي، او دا یوه لویه ګټه ورکوي، خو وروسته په دې. د تشویقي لپاره ښه پايلې هڅه مشر مدیر - د خپل مالي وضعيت د ثبات دی. دا په ساده توګه د اچوي: د لويو په امر، د زیات معاش.

په دې دريځ سره مينه؟

نو، که تاسو جدي تعجب څنګه چې د "Avon" د يو همغږي شي، ډاډه اوسئ چې د ځان سره د دې د کانديدۍ لپاره د غوښتنو سره آشنا شي. په رښتيا سره، سخت محدودیت شتون لري، له دې امله هڅه کوي خپل ځان د يو مسوول مدیر په توګه د روسيې د هر تبعه په بشپړه شي. يوازې حالت - دې عمر. یواځې بالغ اتباع کیدای شي د یوه دوستانه شرکت غړي. خو تاسو باید د "Avon" د يو همغږي شي؟ دا مهمه ده چې د توان سره د خلکو سره پوهاوي يو ستر ارمان د برياليتوب، لري او مالکان د وړيا وخت ټاکلې اندازه. دا د خورا پوره. لکه څنګه چې تاسو کولای شي وګورئ، نه د پانګونې، د ځانګړو زده کړو دريځ نه نه مانا ورکوي. زیاتره وخت، د فعاليت دې ډول د کور او میندو په ولادي رخصت غوره کړې ده. که څه هم، دغه فعاليت کولای شي په بریالیتوب سره د نورو د کار د ګډو. آن د ټولو بوخت خلک چې لا د کار تر ټولو لري، ښايي فکر Avon "څنګه چې د يو همغږي شي"، "که زه يو استازی يم؟". روسیه - د ښکلی ښاغلو چې خوښوي د ځان پروا یو هیواد. او دوی پوهېږي چې څنګه دا کار. دا په دې مانا، چې پېرېدونکي به تل د حق روش لري.

څه د مدیر په غاړه ده؟

موږ له هغو کسانو چې د يوه Co-ordinator او څوک کولای شي د دې دفتر ته مراجعه چلند دي. خو تر ټولو په زړه پورې او مهم مخ. مخکې تاسو په پای کې یوه پریکړه او د پوښتنې په ځواب تر لاسه: Avon "څنګه چې د يو همغږي شي"، "که زه يو استازی يم،" د کارمند د سينګار شرکت د دندو څخه وګورئ. او هغوی دا دي:

• د ستونزه اصلي او تر ټولو په زړه پورې کارمند ده د دې ډلې په منظمه توګه بشپړ شوي دي. لکه څنګه چې تاسو له مخکې پوه شي، چې ستاسو په ګټه د د د د سينګار شرکت د استازو د شمېر د زياتوالي.
• په د همکارانو د دایره پراخولو سربيره، دا مهمه ده چې په خپلو شرکتونو د روح د ساتنې او خرڅلاو زياتولو کې مرسته وکړي.
• برابرول د روزنې، پریزنټشنونو او روزنه - بل پېېلې او تر ټولو مهمه دنده.
• د مدير "Avon" بايد په دقت سره د خپل ګروپ د فعاليتونو څارنه وکړي.
• برابرول په منظمه توګه او په خپل وخت مرستې. همدارنګه د ودې - د هر ډول همغږي بریالي عملیات د مهمو.

د وروسته د ګټې: څنګه کولای شو چی د "Avon" د يو همغږي شي

کله چې تاسو یې ماستري د هغه د دندې د ټولو او د کار د پروسې د جوړولو، کولای شي وباسی او د مرستو چې ستاسو په بټوې راغلي شمېرلو پيل کړي. وروسته له دې، چې د معاش تر لاسه کړي، دا نه اړینه ده چې په کار کې فعاله برخه واخلي. تاسو به وکولای شي چې غوره وي کله او څومره چې تاسو سخت کار وکړي تر څو د جمعې او رخصتيو په پلان جوړ کړي. يو غوره بخششي په روزنې، سمينار او ویډیو چټ په ګډون دی. پیښی د شرکت په لګښت ترسره شي.

لطفا په ياد چې د همغږی دي چې د ټولنیزې بیمې د بوديجو او د تقاعد د مرستو چارواکي ونډې کوي. تاسو کولای شي په کور کې بې له دې چې پر دفتر کرایې لګوي کار وکړي. څومره ژر چې تاسو د نوي مقام ته ننوځي، ستاسو د ملګري دایره ډېر ښايسته او په زړه پورې د خلکو، په زړه پورې او نه هیریدونکی غونډو د بيړن. اوس معاشونه به د هرې مياشتې په لګښت او د هر 3 اوونۍ تاسو ته راځي! د ګټه حقیقت دا دی چې د مدير په منظمه توګه نوي ټکنالوژۍ (e-اثباتات، ليکلي پيغامونه)، چې ډېر د مدیریت د پروسې ساده کاروي. دا په ارزښت د يو مثبت کار یادونه: د کمپنۍ په منظمه توګه د کارکوونکو او مشتريانو بخششي، سوغاتونه او حیرانوونکي indulges.

څنګه کولای شو چی د یو همغږي شي "Avon،" که زه يو استازی يم؟ د چې د شمېرنې Newbie؟

ځينې استازي دي ډاره یو ګام واخلي او د نوي افقونو ولټوي پیل شي. څه ده د کارکوونکو دومره ډارېدلي یو نوي دریځ؟ زياتره د سنګاري نښې مينه کوئ پوښتنه نه پوښتنه Avon "څنګه چې د يو همغږي شي"، "که زه يو استازی يم؟" یوازې د یو دلیل. هغوی د پيل څخه ويره لري په ساده، او ډارونکي نه پيل شي. بلکل. ځکه چې دغه شرکت د خپلو مسلکي همکارانو پاملرنې نیسي: هر څه همغږی دي څو پړاو، په ژوره روزنه.

د "Avon" ناظم: زده ځانګړنې

لومړی، د پخواني غړي د نښې، د دې شرکت د جوړښت او د هغې د نظام د راڅرګندېدو په تاريخ سره خبردار شي. بيا د راتلونکې مدیران روزل شوي چې له استازو تعامل، پر لپاره څنګه د لټون ټکي ترلاسه کولو او د نوي خلکو د موندلو، چې څنګه يې وهڅوي او وده ورکړي. بل ګام دی همغږي پلان روزنه د خپل اغیزمنتوب ته وده ورکړي. Total مدیر په توګه په توګه 5 څومره د روزنې د پړاوونو کې، چې له هغه وروسته هغه به وکولای شي چې د خپل مالي وضعيت او د نوموړي شرکت د ګټې لپاره د وياړ لقب او د کار د واغوندي وي ولاړ. د کورس وروسته د یو سند خپور شي، او د کارکوونکي چې له شیبې څخه ګڼل بشپړ ته راغي مسلکي وي. مخکې دا د نه ختميدونکو امکاناتو د يوه نوې نړۍ کې پرانيستل شوه.

د معما ده راپورته کړي: څنګه شي یو مدیر "Avon"؟

که تاسې په پای کې د دغې مقالې په دې برخه تر لاسه، او bespovortno پرېکړه وکړه چې د یو لوی او خوشحاله کورنۍ "Avon" یو غړی شي. څنګه کولای شو چی د یو همغږي شي؟ او شرطونه په لاندې ډول دي: تاسو باید په رسمی ثبت کړي. دا څومره وخت نه اخلي. مخکې د "Avon"، "د روسیې د" ناظم کېدو - دا هغه څه به تاسو ته د يو ځای غوره کړي. بيا تاسو کولای شي په اسانۍ سره د فارم د معلوماتو ډکه کړو. دا ستاسو د غوښتنلیک. کله چې تاسو دا په ډک او واستوي د ناظمانو به لري چې د معلوماتو د پروسس. په ستاسو په E-mail په ځواب کې د يو لنډ وخت به راشي.

په لور سره "Avon" جوړ ګډه نوي فرصتونه مهم ګامونه. بېلیو د په ډېره ښه او ستاسو ارمان تاسو ته د مالي خپلواکي راولي.