د سوداګرۍ, د بشري منابعو د مدیریت
موږ ولې یو اغیزمن مدیریت د سیستم ته اړتیا لري؟
د څه او د سمبالښت د سیسټمونو چې ته اړتيا لري؟ هو، د "اغیزمن"؟
دا څه دي - د ټولو ستونزو لپاره د هر مرض دوا او يا د "crackling" عبارتونه يوازې بل سیټ؟
دا kakoy- که څه هم د دغو عملي مانا slovah- "سيستم کنترول"؟
په رښتيا سره څه کولای شي "اغیزمن مدیریت د سیستم" کې مرسته وکړي؟
نگ د حقیقت کې، په سمه توګه ټاکل (دا ستاسو د چاپیریال مناسب) د مدیریت د سیستم - د ډراماتيکه توګه د خپل شرکت د موثریت زیات چټک او ارزانه لاره ده!
زه شخصا د یوازې یو پوه د کنټرول د سيستم، د يوه لاره په ډراماتيکه توګه د تولید او موثريت د لوړولو څخه ډېر اغېزمن دي - ده د کار، یو سازمان يعنې، د تخصص او معیاري کول. که څه هم، چې موږ (د Slavs)، په خپل ذهنیت، ده پراخه سينه لري، دا ده چې د جلا ډیر ستونزمن (لپاره يو تنګ تخصص) پروسه.
موږ ته، د دې تخصص ضروري او خلک ستړي ښکاري، او موږ په دې باور نه يم چې دا به د فعالیت د بست ورکړي (تفصيلات کولای شي دلته وموندل شي:
www.pozitivo.ru).
د غربي هيوادونو (اساسا د شمالي اروپا :. د انګلستان، جرمني، هالنډ، سویډن، او داسې نور) په صنعتي عمر ګټي، سره د تخصص او معیاري تړاو لري. دغه مهارتونه دي دغو هېوادونو اسکرپت پروګرام په بریالیتوب سره د لومړي فابريکه، او وروسته د فابريکو تسلط.
-And څنګه صحيح مديريت سيستم جوړ شي؟ څنګه کولای شو چی دا په چټکۍ سره وکړو؟
-Use یو ساده، ثابته میتودونه او اسباب!
ولې د ارزښت په کچه لري؟
-Also عمومي تمایل د ټولو پروسو چټک، کله چې په ميزان بدل دی په رقابتی، راځي د بحران دوهم موج.
او که د لومړۍ څپې، د اقتصاد "سره خړوبیږی" څخه د پيسو، چې د دوهم موج په ترڅ کې يې په ترڅ کې تقریبا په ټولو زېرمو دي ستومانه.
ډېر امکان، دا به يوه ګډه بحران وي: د مالي او اقتصادي (او سياسي ويره). شاوخوا خبرې کولې، يو څه وخت به پيسې نه وي.
بيا يوازې د امکان "تکتيکونه" به د اور اور ته ورته وي!
او په هغه وخت تاسو غواړم مخېږئ حق د مدیریت د سیستم غوره وي: یو وفادار کارکوونکو ته په فوري توګه تصویب او پلي اقدامات.
Similar articles
Trending Now