روزنې رواني

رواني روزنه - د د ځانګړو مهارتونو او وړتیاوو چې تر څو په موجوده اصلاح ضروري زده کړې د فورمو یو رواني ستونزې. د مثال په توګه، د د رواني ستونزه روزنه کیدای شي psychocorrection د زده کړې مهارتونه، د خپل ځان پیژندنی، د هغوی د وړتیاوو د تعریف او پراختیا، د پوهاوي د مهارتونو د پرمختګ او داسې نور.

رواني روزنه - د رواني مرستې یوه بڼه ده، چې په خپل کار يو ارواپوه کاروي. په دې کې د رواني ازمايښت، رواني سمونې، رواني، رواني مشوری، او داسې نور

د خپل منځې قواعد ډېر مشهور ورکشاپونو کې چې د استراحت تخنیکونو او څېړلي درس. د مهارتونو لپاره د توان د خپلو احساساتو کنترول ضروري استملاک (دوی ته اجازه درکړي چې د منفي احساسات، رواني تاوتريخوالي، فشار او داسې لرې.)

د رواني روزنې فورمه کولای شي د دواړو شخص وي او ډله (ارواپوه لاس سره له یوې ډلې) (کله چې د ارواپوه په مستقيمه توګه د مراجعينو سره کار کوي). د روزنې د فورمې په هغه موخې چې دا خپله ټاکي سره وکتل. د مثال په توګه، د هغو کسانو لپاره چې په اړیکو، د استملاک د ستونزو پوهاوي د مهارتونو د ډلې رواني روزنې ته اړتيا لري. په ترڅ کې د روزنې يو ارواپوه جوړ رول حالت او د مهارتونو د ضروري عمل او بیا لارې د مناظرې، چې د زده کړې د ګډونوالو د هر شي د څرګندولو او د دوي د احساساتو او درسونو سره شریک کړي.

د شخصي ودې او د روزنې د وسایلو د پرمختګ لپاره دا امکان ته د ستونزو د حل لپاره زده کړي. دا روزنې اجازه چې د خپل ځان، د ځان شک او د توان د خپلو موخو ته د رسيدو د بې باورۍ باندې برلاسې.

هم غونډې ته روزنه چې ته اجازه خپلوي او ځانګړو مهارتونو ته وده شتون لري.

د روزنې بېلګې په توګه يو نظري برخه، عملي تمرینونه او د دندو، او د ډلې د بحث شامل دي.

خپلو ځانونو او خپلو وړتیاوو مدیریت د روزنې د مشرتابه، د فعالیت د هنر د هنر د نورو د کنټرول، د توان په موثره توګه خپل وخت د مدیریت زده.

د هر ډول رواني روزنې دنده دا ده چې په بېلابېلو رواني بدلونونه او تر لاسه کړو د افرادو د مال شخص يا د خلکو يو ګروپ. معمولا په ډلو په روزنه کې لاس لري، شامل دي له 10-12 تر 25-30.

په موده روزنه کولای شي په یوه ورځنۍ او یا د څو ورځ وي. د روزنې رواني روزنې د مودې څخه په ورځ کې د 1.5 تر 8 ساعتونو کې نیسي. کله چې د اته ساعته ټولګيو واخلي لپاره د ډوډۍ او نورو وقفې. په هر ځانګړي صورت کې، په کتو په موخه او د روزنې د دندو تعريف خپل شکل، موده، او د ګډون کوونکو شمېر له خوا.