د روسيې په فدراسيون اجباري بيمې د دولت

لکه څنګه چې د روسیې د اصلاحاتو اخلي په 1990s ځای په پایله کې، د اجباري دولت د بيمې د يو واحد سيستم سره د مالي وسیلو، د واحد سره د دولت د بودیجې د، بدل لخوا د دولت د بودیجې د مرستو متکي: بعدونو کې؛ څانګي؛ ځمکنۍ او د فیدرال OMS مرستو.

د اصلاحاتو د ټولنیز خوندیتوب او د یو ځانګړي فرقې ځينو هرمونو خوښې د تمویل سرچینې. اجباري دولت د بیمې لپاره د هغوی روغتيا، شتمني، ژوند او د مدني مسؤليت اړوند د مدني ګټو د ساتلو لپاره یو میکانیزم په توګه خدمت کوي

اجباري دولت بیمې ته د ټولنې د ځينو اړتياوو له امله ده. لکه څنګه چې د صنعتي اړیکو د برخې په توګه، د بيمې د فعالیتونو د مخنیوي په موخه ګامونه د منفي پایلو د ځايتابه د پلي کولو لپاره اړين شرايط رامنځته کوي. د زيان له خوا د ځانګړو شرايطو له امله په صورت کې، د بيمې تاسو ته اجازه درکوي چې په مادي نظره د تاوان د جبران، ځکه چې دا ممکنه ته بيا رغاونې کارونه، په ټولنیز ډګر د زيان د جبران، او همدارنګه انفرادي وګړو ترسره کړي.

په دې ډول، د اجباري دولت بيمې د ده د د خلکو او د سوداګرۍ د ښیګنی لپاره، همدارنګه د عاید د تولید پر فعالیتونو د ساتنې لپاره یوه وسیله. د بیمې په اړه د بودجې د لګښتونو د بار کموي، اجازه ورکوي تر څو د ډاډ ټولنيزو مسايلو د حل لپاره، په توګه دا د ټولنیز دولت سيستم اصلي عنصر دی. د هغه مننه، د هېواد د ټولې ته نور د پانګونې منابعو راجلبولو په توګه د اقتصاد.

اجباري ټولنیز امنیت (قادرخان) ده، د دولت د سیستم په موخه د خلکو د ټولنیز حمایت، چې د کار د خلکو د تطبيق، له امکان يې د ساتنې د یوې برخې په ټولنیز بدلونونه د مختلفو حالاتو او مادي حالت، کله کله په خپله د خلکو د خپلواکو.

قادرخان موخه په قضيو د قانون په بنسټ، کمولو او یا د حالاتو چې په نه یوازې د کار د خلکو د موقف دي بدلونونه د اغيزو جبران، بلکې د هغوی د نورو کتګوریو کې. د مثال په توګه، په د لاندې د ټولنیزې بیمې د خطرونو په صورت کې: د صنعتي زخم، معلوليت، د شغلي ناروغۍ، ژوبلې، ناروغي، د ډوډۍ، ولادي تاوان، عمر، او داسې نور

په سره د پورته سره سم، موږ د اجباري د ټولنیزې بیمې د مضمونونه کښلی. په دې کې د کار، د بیمو، د بېمې شرکتونه سرپرست - بیمو او ځان د خلکو، چې د بيمه اشخاص دي. په دې صورت کې د اجباري د ټولنیزې بیمې د ټولو مضمونونو لاندې قراردادونو پای ته د قادرخان له خوا د خپلو ژمنو دي. په دې صورت کې د هغوی د هر د قادرخان د اړيکو:

- د د کارفرما y یو کارمند د کار قرارداد د ورننوتلو له شیبې څخه په؛

- د نوم ليکنې د SC y د ضمانت له شیبې څخه په؛

- د کار سره د کار قرارداد له پای وروسته - د هغه بيمه؛

اوس مهال، د اجباري تقاعد د بیمې د روسيې په فدراسيون - ده د ټاکلو راتلونکې تقاعد اصلي سرچينه ده.

د کارفرما مکلف دی چې پيسې د بيمې د د د د معاشاتو د 34٪ د خپلو کارکوونکو د هر اندازه. په دې صورت کې د دغو مرستو 26٪ پر د روسيې په فدراسيون واجب د تقاعد د بيمې لګول کیږي، او د منځني ختیز او د تقاعد د صندوق ته راننوتل، نو ته د تقاعد د تقاعد د تقاعد او بیمې د تمویل یوه برخه د جوړولو په دوو برخو ویشل شوي دي. د یادونې وړ ده چې د هر تبعه کولای شي یو د تقاعد جوړه د تمویل یوه برخه مستقیم اغیز ولري. د مثال په توګه، په ګډ تمویل کې برخه واخلي، سره په بشپړه توګه "سپين" د معاشونو په تصدۍ کې کار، چې په NPF پانګونه د رهبرۍ.