څه باندې بمبارۍ ایټالوي؟

د کارکوونکو د زيات شمېر د فعاليت تر ټولو مختلفو برخو کې په ټوله نړۍ کې د اعتراض په مختلفو اقداماتو، په منځ کې، چې د برید شته دی وکاروي. د ایټالیا نسخه ورله ده د پام وړ د مشابه اکثریت څخه توپير لري، داسې حال کې چې د کار په ځينو لاره کارکوونکو ته سزا ورکړي هیڅ دلیل نه شته. دا د هغې څخه ګټه، خو په يوه برخه ده او د مناسب مدیریت نشتوالی د کارکوونکو د غوښتنې له پامه. د الوتکو د اغیزمنتوب په کتو سره د کارکوونکو، د خپلو دندو د چال چلند او د ستونزې د شدت توپير لري. د ډېر پېچلی د لاندې بحث موضوع او د کارکوونکو د زیات فرصتونه، د يو مثبت پایله کې د زیات چانس.

د ایټالیا د اعتصاب څه ده؟

دا مفهوم دی د يوه لاريون، چې د خلکو، بلکې په پرتله چې د خپلو دندو ترسره کولو، د هغې په خلاف رد، پيل شي نو د پاملرنه د پلي کولو لپاره د هغوی او د ادبی چې د کار د اغيزمنتيا د پام وړ وسپاره. دا له نورو همکارانو اصلي توپير. په عادي حالت کې يوازې کاري، چې اجازه کارفرما د سرکښه مادونانو نفوذ د ځانګړو اقداماتو غوښتنه ودریږی. خو سره د د دغه ډول کړنې د رسمي دلايلو ایټالوي متحول په نسخه کې موجود نه دی. دا د رسم کړي لکه د دفتر رسمي لارښوونې چې به په سمه توګه د کار د ټولو فعاليتونو ارزونه يا د impossibility پر بنسټ ولاړه ده. زیاتره وخت، دا ډیره اشاره blurry چې اجازه کارکوونکو سره هر توکی ګناه پيدا کړي. دې کار کې به ترسره شي، خو ډېر ورو او په توګه لکه څنګه چې په عادي اکر اغیزمن نه.

د لومړي غوښتنلیک

د لومړي ځل لپاره د "اصطلاح د ایټالیا برید" په 1904 راښکاره شو. دا د اوسپنې پټلۍ د شرکتونو چې وو سره د مدیریت ډېر راضي د کارکوونکو د معرفي، خو نه شي کولای چې په اسانۍ سره کار ودروي. پرځای يي هغوی ته د خپلې دندې په ډېره پاملرنه او په هغوی يو ګام ته بې لارې نه ترسره شو. د نظر دا دی چې دا ډول روش باید د کار د اغيزمنتيا د زياتوالي لامل شوي دي، خو دا په حقیقت کې پيل ته ډیر ورو وي. زياتره اورګاډي لغوه شوي دي، او د نوموړي شرکت، زیات تاوانونه. د نورو سرچينو څخه، د لومړي ځل لپاره په همدې خبره په ایټالیا کې وشول، هم، خو نه سره د رېل پټلۍ، او د پیلوټانو له مخې. د جوهر ورته پاتې دي. يوه په زړه پورې ځانګړنه دا ده چې، په ځینو مواردو کې، نه د هغو د لارښوونو له خوا چې د کارکوونکو اړ دي چې د خپلو دندو ترسره کولو او په ځانګړي ډول د کارکوونکو مقرراتو، کوئ چې د قانون او د معیاري اسناد د لیک نه په ټکر له خوا جوړ وکاروي، خو په حقیقت کې د بهیر د پام وړ پڅوي.

د پیتربورګ د بندر پېښې

په روسیه کې، د دې په څېر د لومړي ځل رامنځ ته شاوخوا 1907 تنه، چې دا کار د کال په واضح ډول د ورځپاڼې په کوم کې چې اصطلاح د لومړي ځل لپاره کشف ویلي. د دې ورځ، د دغو الوتکو په منظم ډول په ټوله نړۍ کې جوړه شوه. په 2015 کال کې په پیتربورګ هلته بل ایټالوي برید و. سمندري بندر، او د چا د کارکوونکو وو د موجوده د کار د قراردادونو په وړاندې د اعتراض و، تقریبا فلج کړي، که څه هم د خپلو دندو په کلکه ترسره. ده چې د يو ډېر اوږد وخت او ډېر بې کفایته. د تلفاتو غټ وو. دغه شرکت د لومړي هڅه کړې چې د روغې جوړې کړو، خو تل د کارګرانو د لیوالتیا امتيازات لپاره د نشتوالي پر وړاندې کړ. په پای کې، د وضعې په حل. نورولوله وو افشا نه، خو دا احتمال د دواړو خواوو دقیقا چې شرايط ترلاسه کړي دي.

په مسکو کې د ډاکټرانو

يو بل ته ورته په صورت کې، که څه هم په کوچنۍ کچه، زموږ د پانګې شلېدل. مسکو، ایټالوی برید چې په همدې 2015 کال د پيل څخه نه ده په ځانګړې توګه د ستونزې په یوه روغتون ته د کاري شرایطو په تړاو په توګه ناراحتي احساس کاوه. هو، او نه د ټولو ډاکټرانو د مظاهرو سره یوځای شول. خو د وضعې ترلاسه شدت موندلی قوي ده پوره چې د ډاکټرانو غوښتل. دا ستونزمنه ده چې تصور څنګه به د يوه ډاکټر چې په کلکه د ټولو لارښوونه، معیارونو او غوښتنو پيروي کوي په عمل وکړي. په حقیقت کې، د ټول شمیر او دا حقیقت چې دوی ورته په پراخه توګه تفسیر په بشپړه توګه په مختلفو ورکړل، دا د حیرانتیا خبره نه ده چې د خدمتونو په يو روغتيايي مرکز دی شو عملا ودرول.

په بهرنیو چارو دوما لاریون

نور د ټکی، کله چې په 2012 کال کې د ایټالیا د ډاکټرانو اعتصاب، د دې په هېواد کې د تصمیم نیونې مړي وشول. په دې ډول، د «عادلانه روسیه" د مرستيالانو هڅه وکړه چې د وخت لپاره د قانون په پام کې اوږده نه يې نه سره مطابق وي، سره له امله چې يوازې د دغه ډول د يوه لاريون غوره شو. زه څرګندولو یم دا په یوه آرامه او ولوستل او د تعديل په سلګونو، چې هر يو د يو په شدت د اوږد وخت مشخص کتنه. په پام کې وه چې د دغو عناصرو په اړه 1،000 وي، خو یوازې د ترلاسه 357. د دې سبب نه د بریالیتوب. يوازې هغه څه چې بدل بهر ته د رسیدو لپاره - د د وخت د اضافي ساعتونو کې يو څو ته ورسيږي. "د متحده روسیه"، چې د خپلو رايو په مساله ستونزه شمېر وځپل مداخله وکړه.

د جاپان د نوعې

د ایټالیا اعتصاب به مستقیم په نورو هېوادونو کې سيالانو لري. د دې يو ښه مثال په توګه جاپان، چې کارکوونکي زياتره د ورته مظاهرو تنظيم دی. خو د د دولت د خلکو د ذهنیت په پام کې نیولو نیسي ځای دی حده رائج. د لومړي توپير، چې د ده په ساده نه پوهيدو روسي سړی دا د کار چې کټ مټ د يوې مياشتې وروسته، که هغه د کارکوونکو د غوښتنې نه اوري، دوی به بمبارۍ ته خبرداری. دا په ساده ډول دا حقیقت چې دوی، په د لارښوونو ته کلک رعايت، سربېره پر وخت خپل يونيفورم يي انونه او نښې په مځکه چې د حقيقت خلاف چې پیښیږي د اعتراض په اشارې څرګنده ده.

د ایټالیا چلو

نه په Apennine ټاپووزمې د ټولو اعتراضونو په دې سبک واقع کيږي. د دې A مستقیم مثال په توګه د ایټالیا د چلو اعتصاب، چې په يو سخت سبک رامنځ ته ده. دوی یوازې د ټولو لويو لارو د بند، د اوږدې مودې لپاره د هېواد د ګوزڼ. په دوکانونو، هم هلته د محصولاتو د کمښت، چې د اوږدې مودې لپاره رامنځ ته نه و. د دولت لپاره د زیانونو د نه منلو وړ دي. په پای کې موټر چلوونکي شرطونه مراعات شوي دي. که موږ ټول هغه عوامل تحليل، موږ کولای شو په پای کې چې د ایټالیا د سبک بریدونه په ندرت سره د مطلوبه پایله سبب کیږي. زياتره وختونه، دا یوازې د خلکو په نظر جلبوي او غير مستقيم ډول ګرځي لارښود لږ تر لږه په قسمي توګه د کارکوونکو اړتياوې پوره کړي. دا ډول د مظاهرو په ندرت سره په رښتيا جدي لاملونه واقع کيږي.

سره به څنګه د ایټالیا د بریدونو معامله؟

کله چې دغسې خبره اوس ښکاري، ژر تر ژره د پوښتنې راپورته، چې څه وکړم که دا ناشونې د مظاهره کوونکو غوښتنې پوره ده. څو مهمو لارو تشخيص کړئ. لومړی ده د برید د حقيقت له پامه پر بنسټ. که د شرکت اساسي عوايد نه لري او يا د اغېزمنتیا راکموي، کوم مثبت اغیز ساده لاسته راوړنې به کار نه. دا سره د عامه ادارو، چې زياتره يې هيڅ عايد نه راوړي احترام ریښتیني. بله لاره - د دې امکان وړاندوينه او داسې لارښوونې، چې د لفظي تحقق د به د شرکت اغېز نه جوړ کړي. دا هم عملا ناممکن دی. دریم میتود - د کارکوونکو د فشار. دا نه یوازې د خطرناک، په حقیقت کې کولای شي چې د اعتراض کې نیول شي، خو هم په ډیرو مواردو کې د ناقانونه. د اسانه انتخاب - د کارمندانو ته غوږ او د امکان تر حده، چې دوی ولې بريښي دي د اړتیاو د تشريح کړئ. ژمنه وکړي چې حالت ژر ښه والی په توګه هلته به د دې فرصتونو داسې وي، او. معمولا دا کافي ده، خو موږ بايد په ياد ولرو چې د ژمنو به ژر یا وروسته ترسره لري.

پایلې

د ایټالیا برید د اعتراض په بشپړه توګه د مشروع لارو ته اشاره کوي. دا اجازه نه د يو کار ته د کارکوونکو او يا جزايي زيانونه هم عملي شي. د دا دا د قوي او ضعيف لوري. د کارکوونکو د دغه برید تر اوسه هم لري ته ولاړ ته د کار، او په جدي توګه د هغوی دندي ترسره کړي. دا تل ممکنه نه ده چې دغه اغېز، چې سبب د استخدام په رښتيا چې د غوښتنو ته غوږ ترلاسه کړي. په اصل کې، لکه د يوه لاريون يو نورمال ډول د شرکت يو ټکی او د هغې د فعالیت تر مینځ اوسط انتخاب. دا یادونه کوي چې د جدي پوښتنې په دې لاره نه شي حل شي، خو د وړو ستونزو ته پاملرنه رسم ده دریښتینو.